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这篇文章让我非常有思考,特别收藏一下。并分享给大家。

看过一个故事,说一个 90 后,毕业于普通的二本院校。

毕业之际,他跟另外 6 个人一起在某单位实习,实习结束后,只有他被留了下来。

老员工问他,是否有什么比别人更强的地方?

他回答:「可能因为只有我准时上班?」

老员工不信,他又说:「那就是邮件格式写得更对更少错字,读起来让人更明白。」

这回老员工信了,因为这位老员工平时工作也需要阅读大量邮件,而能够看到书写格式正确、分段清楚、没有错别字、叙事有条理的邮件寥寥无几。

很多人一直以为自己与别人拼的是才华、是智商、是刻苦奋斗。

其实拼的就只是一点点认真、一点点细节、一点点本分,有时甚至连勤奋都不一定谈得上。

这个世界懒汉实在太多,你只要做到基本的勤劳,就不至于过得太差。

而如果想要往上走几个阶层,就要付出比常人多得多的努力。

为什么社会上存在「逆袭者」?

前谷歌高级资深研究员吴军举了一个例子:

任何社会都是分层的,不妨假定它分为 100 层,站在金字塔尖的是第 1 层,最底下的是第 100 层,逆袭者的目标无非就是在金字塔上往高处走几层。

假定一个人目前处于第 70 层,他相比第 69 层的人一定有明显的劣势,家境也好,智力也好,才智也好,颜值也好,运气也好,总之有差距。

如果他努力的程度和第 69 层一样,那么他最多继续待在第 70 层,甚至有可能跌到第 71 层,因为下面一层的人可能更努力,或者遇到了更好的运气,占据了他的位置。

另外,由于第 69 层的人占有某种优势,因此他付出 80% 的努力,产生的结果可能比那位 70 层的试图逆袭者还要好。

总之,逆袭不是常态,成功属于少数人。

但庆幸的是,绝大部分人在一生中,大部分时间是处在松懈的状态,而达不到 80% 的努力程度,这才给了逆袭者以机会。

每个人生来抓到的牌都是不一样的,这个我们无法选择。

但我们能做的,就是想尽一切办法,在自己的能力范围内,尽可能把手中这副牌打到最好。

努力,本身是一种天赋与才能。

一个人要能够更快地成长,至少需要两个因素,一是能力;二是意愿。

能力相当者,努力者胜出;甚至,能力弱者,知不足,反而笨鸟先飞。

想要通过努力胜出,必须明白两个误区:

①努力不是简单的重复

很多人都听过《异类》作者格拉德威尔的观点:

人们眼中的天才之所以卓越非凡,并非天资超人一等,而是付出了持续不断的努力。

10000 小时的锤炼,是任何人从平凡变成世界级大师的必要条件。

想要成功,大量重复练习必不可少。

但这里的 10000 小时,绝不是简单的重复。

首先,总是从事低层次的重复,永远也不会出结果。

比如不断重复做容易的题,考试成绩永远也上不去;不断重复做熟悉的、舒适区内的工作,水平也难以提升。

就像那句话说的:「你不是 5 年的工作经验,你只是 1 年的工作经验用了 5 年。」

其次,10000 小时的努力需要一个积累的效应,第二次的努力要最大程度地复用前一次努力的结果,而不是每一次都是从头开始。

如果你做了一堆题,相互的关系没有搞清楚,学到的都是零散的知识点,换一道题就不会做了,时间花得不少,成绩也没提上去。

这就是因为,这样的努力,没有积累效应。

因此,正确的努力是,在练习结束后学会总结经验,带着这样的经验进行下一次的练习,从而实现跨越式的提升。

②短时间内做尽可能多的事

很多人觉得,在短时间内完成尽可能多的任务,才是高效。

但其实,分清楚真正重要的事,并把它做到极致,比按部就班地完成更多的任务,效果往往要好得多。

因为一件事的成败,有时跟你做了多少事,也许没有很直接的关联,而是跟一些「关键」有关。

比如,你的各科成绩都不错,只有数学拖了后腿,这时候如果你想提高自己的高考成绩,就不必要求自己在规定的时间内,做尽可能多学科的练习题,而是把更多时间花在专攻数学上。

一旦数学成绩提上去,整体成绩就上去了。

我们每个人都明白:努力了也不一定会有结果。

因为收获是综合因素的结果,不是靠「努力」这一单一因素达成的,还有心态、运气、天赋等因素。

但我们又不得不承认,在这所有因素中,占比最大的,还是「努力」。

即便是学霸,也必须遵循「努力者出众,不努力者出局」的规律。

所以,想要过上自己理想的生活,请学会清醒地努力。

文转载自公众号:飞小白有话说

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